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Para apenas 34% dos ouvidos pelo Datafolha, a nova legisla\u00e7\u00e3o deve aumentar a cria\u00e7\u00e3o de empregos. Outros 31% consideram que n\u00e3o haver\u00e1 mudan\u00e7a e igual parcela prev\u00ea que vagas ser\u00e3o fechadas.<\/p>\n
Menos da metade (48%) dos empres\u00e1rios entrevistados afirma que o emprego deve ser beneficiado pela nova lei, segundo o instituto de pesquisa. Assalariados com registro em carteira s\u00e3o mais pessimistas: 34% afirmam que as vagas ser\u00e3o reduzidas, 33% que n\u00e3o haver\u00e1 mudan\u00e7as e s\u00f3 29% creem em mais oferta de emprego.<\/p>\n
Para 66%, os pre\u00e7os de mercadorias e servi\u00e7os devem subir com a amplia\u00e7\u00e3o da terceiriza\u00e7\u00e3o. Apenas 17% (e 15% dos empres\u00e1rios) esperam aumento dos sal\u00e1rios.<\/p>\n
Quarenta e quatro por cento consideram que n\u00e3o haver\u00e1 impacto na remunera\u00e7\u00e3o e 35% (e 27% dos empres\u00e1rios) afirmam que ela ser\u00e1 reduzida.<\/p>\n
A lei da terceiriza\u00e7\u00e3o foi sancionada em 31 de mar\u00e7o pelo presidente Michel Temer e permite que uma empresa possa contratar outra para qualquer tipo de servi\u00e7o. Antes da nova lei, o entendimento era de que ass empresas deveriam ter, obrigatoriamente, funcion\u00e1rios pr\u00f3prios em suas fun\u00e7\u00f5es principais, as chamadas atividades-fim. Uma escola, por exemplo, poderia terceirizar a limpeza, mas n\u00e3o os professores.<\/p>\n
Jornal do Brasil\/Terra\/TV Cultura<\/p>\n
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